过年公司不让辞职，劳动者有权依法提出。依据《劳动合同法》，提前30日书面通知即可离职，公司需结清工资并出具证明。否则，可能面临法律责任，影响公司信誉及员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫过年公司不让辞职，可如此应对：1. 提前30日书面通知用人单位，到期后自动离职，要求结清工资并出具证明。2. 若未提前通知，尝试与公司协商，达成一致后解除劳动合同。3. 若公司拒绝，可寻求劳动仲裁或法律援助，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司过年不让辞职，常见处理方式为提前30日书面通知或协商解除。选择时需考虑个人情况与公司态度，若公司拒绝协商，可依法行使离职权利。
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